L’égalité professionnelle n’est pas encore acquise, et les écarts en termes de salaires, de conditions de travail, et de responsabilités persistent ainsi que les stéréotypes.
Aujourd’hui, on a eu envie de mettre un coup de projecteur et de tirer la sonnette d’alarme sur les attitudes et comportements du quotidien, parfois inconscients qui vont à l’encontre de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
L’égalité femmes-hommes, un sujet au cœur de la démarche RSE.
Pour faire avancer l’égalité femmes-hommes, les organisations peuvent, et doivent agir. Découvrez The Impact Agency, la gamme de serious game RSE pour un impact positif sur votre politique RH, votre démarche RSE et le bien-être de vos équipes (QVCT)
La sensibilisation : fer de lance pour faire bouger les lignes.
Ce jeu pédagogique clé en main et 100% numérique, permet à toute organisation (entreprise, collectivité…) de mettre en place une activité de sensibilisation ludique en faveur de l’égalité femmes-hommes au travail, avec comme objectifs d’éveiller les consciences, de déconstruire les stéréotypes de genres et de changer les mentalités.
Ce format ludique vous permet d’embarquer et de sensibiliser vos équipes aux enjeux de l’égalité professionnelle. Elles seront davantage capables de :
- Connaître les différentes formes de sexisme, qu’il soit ouvertement hostile ou masqué.
- Comprendre les conséquences sur la qualité de vie au travail, la cohésion d’équipe et sur la performance de l’entreprise.
- Savoir quelles postures adopter en tant que témoin : comment s’interposer et soutenir la victime.
- Responsabiliser les managers sur leur rôle dans la lutte contre ces pratiques.
Une sensibilisation réalisée avec Coop-Egal, organisme spécialisé dans la promotion de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et la prévention des violences sexistes et sexuelles.
3 modules de 15 minutes
Clé en main & mise en place rapide
Disponibles en version française et anglaise
Agissez pour l’égalité professionnelle tout au long de l’année !
On ne pourra que vous conseiller de sensibiliser toutes vos équipes à la question de l’égalité professionnelle, des violences sexistes et sexuelles et du harcèlement au travail à travers des journées à thème organisées pour l’occasion ! (serious games, modules de formation, jeu de rôle, ateliers, conférences…)
Journée nationale contre le sexisme
Il s’agit de la journée nationale contre le sexisme pour une société plus égalitaire.
Une journée symbolique pour inscrire dans le marbre la lutte au quotidien contre les violences sexistes et le combat pour l’égalité homme-femme.
Journée internationale des droits des femmes
Une journée d’action, de sensibilisation et de mobilisation destinée à promouvoir les droits des femmes et l’égalité entre les femmes et les hommes.
Journée internationale contre le harcèlement et pour l’inclusion dans le monde du travail
L’occasion de rappeler combien la prévention et la lutte contre le harcèlement sont fondamentales pour permettre à vos équipes de travailler dans de bonnes conditions
Journée internationale de lutte contre les violences faites aux femmes
Parce que la lutte contre les violences faites aux femmes nous concerne tous cette journée est l’occasion de se mobiliser sur le sujet des VSS (violences sexistes et sexuelles) via des actions concrètes, d’ampleur et dans la durée.
Pour diffuser au mieux le message porté par votre démarche d’égalité professionnelle, pensez aux sensibilisations par le serious game qui permettent d’engager vos équipes grâce au jeu et à la gamification.
L’occasion est ainsi donnée à chacune et chacun d’entre vous d’être informé-e sur ces questions fondamentales, et d’avoir accès à des conseils et bonnes pratiques :
Comment prévenir ces situations ? Comment réagir en temps que témoin ? Comment se positionner en temps que manager ? Comment accompagner une victime ?
En attendant d’avoir la réponse à ces questions, mettons-nous au travail — car vous l’aurez compris, femmes ou hommes, nous sommes tous concernés par ces questions d’égalité !